，拉勾招聘大数据研究院发布《2023年618电商行业人才招聘报告》(下称《报告》)，报告显示，电商人才市场自今年春节后景气度不断攀升，呈现供需两旺特征，一线及新一线城市电商人才平均薪资达到1.6万元。在低迷的就业市场中，电商行业成为一抹亮色。

自今年2月以来，电商行业新发职位量持续保持增长态势。在传统招聘高峰期“金三银四”，电商行业积极招兵买马，于3月迎来招聘高峰，新发职位量同比实现两位数增长。618 年中大促周期长，部分平台从5月下旬就开启狂欢模式，商家提前部署吸纳人才。拉勾招聘数据显示，今年5月行业岗位需求量增长率达到上半年高点，同比增长19%。

3月份各大电商巨头开启抢人大战，一线及新一线城市电商行业人才平均薪资可达到15630元/月，同比增长2%。临近618电商节，电商行业平均薪资出现新一轮拉涨，达到15740元/月，同比增长4%。

值得注意的是，由于企业战略转变，电商行业招聘需求TOP5榜单座次轮换明显。字节跳动、拼多多、得物闯入2023年榜单，分别替换了2022年Shopee、小米和京东的位置。其中字节跳动由于旗下抖音业务加码直播带货和本地生活，构建电商闭环，用人需求激增，首登榜首。

从岗位需求来看，AIGC方向的产品经理成为热度最高的岗位。伴随ChatGPT爆火，AI技术持续迭代，大模型接连落地，2023年企业加速探索新技术的场景应用。电商行业涌现出虚拟主播、智能客服等新热点，助力企业降本增效提升盈利能力。除此之外，带货主播和电商运营位列热招职位榜单TOP3。

郑重声明：此文内容为本网站转载企业宣传资讯，目的在于传播更多信息，与本站立场无关。仅供读者参考，并请自行核实相关内容。